Cómo hacer el portafolio de un maestro

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Anonim

El portafolio del maestro es una serie de documentos que confirman los resultados y logros y muestra el nivel de su formación profesional. En la actualidad, el portafolio como una forma de certificación de maestros se está volviendo muy popular. ¿Cómo inventarlo?

Manual de instrucciones

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En el primer párrafo indique el apellido, nombre, patronímico. A continuación, escriba el nivel de educación (secundaria profesional, superior), dónde, cuándo y en qué especialidad estudió; duración del servicio y responsabilidades que realiza en este momento; si se realizaron cursos de actualización, dónde y cuándo; ¿Hay todo tipo de premios, certificados, cartas de agradecimiento, etc. Toda la información debe ser documentada y certificada por los jefes de las instituciones educativas. O proporcione extractos de los pedidos, asegúrese de indicar sus números.

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En el segundo párrafo, formule su filosofía pedagógica, reflejando las respuestas a las preguntas que contiene: por qué decidió convertirse en maestro, por qué hace su trabajo, cómo se siente sobre el proceso educativo en general, etc. A continuación, establezca sus objetivos, tareas que deben realizarse en el proceso de aprendizaje; Metodología general que afecta el proceso de aprendizaje en su conjunto y se basa en un enfoque diferenciado e individual y el principio de cientificidad en el aprendizaje. Presente toda la información en una forma espaciosa pero concisa.

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En el tercer párrafo, muestre por experiencia personal el logro de resultados específicos por parte de estudiantes o estudiantes que han estudiado de acuerdo con su método. Esto debe confirmarse mediante el desarrollo de sesiones de capacitación con estudiantes realizadas en presencia de los jefes de las unidades de capacitación. Adjunte a los planes el autoanálisis de lecciones o seminarios, la confirmación de la participación de estudiantes en olimpiadas de diferentes niveles (ciudad, región, distrito) y una lista de premios ganados (confirme con documentos).

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En el último párrafo, establezca sus objetivos y logros en el marco del desarrollo profesional y profesional, qué puestos son de interés a largo plazo. Si tiene desarrollos científicos o algún artículo publicado, asegúrese de verificar esto en su cartera.